Меритократия идей

Это философия, идеи и принципы, которые Рэй Далио один из влиятельнейших людей в финансовом мире, привнес в корпоративный мир. Далио – приверженец концепции радикальной правды и предельной прозрачности для всех сотрудников. Это значит, что на стол выкладываются максимальное количество проблем, ошибок и тупизмов. Разумеется, не все сто процентов, но с моей точки зрения, важен принцип прозрачности и готовности говорить правду. И это не избавляет от ошибок в настоящем, но является способом избежать их в будущем. И еще такой подход создает взаимное уважения внутри команды. А по мнению Адизеса - это самое важное, что обязан сделать лидер - создать доверие и уважение внутри команды топов.

А дальше уже просто :) нужно управлять на основе принципа меритократии идей, т.е продвигать и награждать самых достойных, независимо от принадлежности к роду и племени.

На ютуб канале Шортбук Умнее будь есть обзор книги Адизеса «Размышления о менеджменте» и обзор книги Далио «Принципы».

Думаю, перед началом нового этапа самое время наполниться чем-то здравым.

И подписывайтесь на Шортбук - у нас еще летние смешные цены, а пользы много.